คณะกรรมการวิชาการระดับมหาวิทยาลัย

คำสั่งมหาวิทยาลัยพิษณุโลก ที่  0047 /2567 เรื่อง  แต่งตั้งคณะกรรมการวิชาการระดับมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2567 สั่ง ณ วันที่ 15 กรกฎาคม พ.ศ. 2567
          เพื่อเป็นการแบ่งเบาภารกิจของสภามหาวิทยาลัย และการกลั่นกรองงานวิชาการก่อนเสนอสภามหาวิทยาลัยพิจารณา อาศัยอำนาจตามความในมาตรา 35 แห่งพระราชบัญญัติสถาบันอุดมศึกษาเอกชน พ.ศ. 2546 แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2550 จึงยกเลิกคำสั่งมหาวิทยาลัยพิษณุโลกที่ 0037/2567 เรื่องแต่งตั้งคณะกรรมการวิชาการระดับมหาวิทยาลัย พ.ศ. 2567 ลงวันที่ 6 กรกฎาคม 2567 และจึงแต่งตั้งคณะกรรมการวิชาการระดับมหาวิทยาลัยพิษณุโลก พ.ศ. 2567 ดังนี้
          คณะกรรมการวิชาการระดับมหาวิทยาลัย ประกอบด้วย
                    1. ดร.ประภาพรรณ                รักเลี้ยง           ประธานกรรมการ หรือรองอธิการบดีที่ได้รับมอบหมาย
                    2. ผู้ช่วยศาสตราจารย์เทอดศักดิ์   จันทร์อรุณ       รองประธานกรรมการ
                    3. อาจารย์ชาตรี                    จำลองกุล        กรรมการ
                    4. อาจารย์ปราโมทย์                สิทธิจักร          กรรมการ
                    5. ว่าที่ร้อยตรี ดร.สุนิมิต            ชุ่มพงษ์          กรรมการ
                    6. อาจารย์ ดร.ศิธาชัย              ศรีอุดม           กรรมการ
                    7. อาจารย์ ดร.รัตนวดี                   ทองบัวบาน      กรรมการ
                    8. ดร.สมลักษณ์                   พรหมมีเนตร     กรรมการผู้แทนหลักสูตรสาขาวิชา
                    9. ดร.ดลนภา                      ท้วมยัง            กรรมการผู้แทนหลักสูตรสาขาวิชา
                    10. นางสาวจันทิมา                 เนียมนคร         กรรมการผู้แทนสำนักทะเบียนฯ
                    11. อาจารย์มาริสา                 กัณฑาทรัพย์    กรรมการและเลขานุการ
                    12. นายวัชระพงษ์                  หนูเมือง          ผู้ช่วยเลขานุการ
                    13. นางสาวสาวิตรี                 สาดแก้ว          ผู้ช่วยเลขานุการ
          มีหน้าที่อำนาจ ดังนี้
          1. ทำความคิดเห็นเสนอการกำหนดนโยบาย/ยุทธศาสตร์ด้านวิชาการ หลักสูตร การเรียนการสอน/การเรียนรู้ กระบวนการวัดและประเมินผลการศึกษาให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ เป้าประสงค์ในการจัดการศึกษาของมหาวิทยาลัย และธำรงไว้ซึ่งคุณภาพและมาตรฐานทางวิชาการต่อสภามหาวิทยาลัยพิษณุโลก
          2. ทำความคิดเห็นในการจัดตั้ง ยุบ รวม ส่วนงานและโครงสร้างส่วนงานการศึกษา และหลักสูตรสาขาวิชา ตลอดจนจัดทำแผนจัดการศึกษาเสนอต่อสภามหาวิทยาลัยเพื่อการพิจารณาเห็นชอบ/อนุมัติ        
          3. พิจารณากลั่นกรองและให้ความเห็นชอบหลักสูตรต่าง ๆ ก่อนเสนอสภามหาวิทยาลัยพิษณุโลกพิจารณาอนุมัติ
          4. พิจารณากลั่นกรองและเสนอความเห็นการมีอัตรากำลังบุคลากรสายการสอนและสายสนับสนุน การสรรหาและหรือเลือกสรรอาจารย์เพื่อบรรจุแต่งตั้ง การพัฒนาบุคลากร การสนับสนุนการผลิตผลงานวิชาการ การรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพไว้พัฒนาหลักสูตรและมหาวิทยาลัย
          5. พิจารณาและ/หรือเสนอความเห็นการมีและ/หรือการปรับปรุง ยกเลิก ข้อบังคับ ระเบียบ ประกาศ คำสั่ง ที่เป็นอุปสรรคหรือมีผลกระทบต่อการปฏิบัติงานให้บรรลุตามเป้าหมาย กลยุทธ์และวิสัยทัศน์
          6. ส่งเสริมการบริหารและการดำเนินงานประกันคุณภาพการศึกษาภายในของหลักสูตร คณะ และสถาบัน ให้เป็นไปตามแผนปรับปรุงคุณภาพ แผนกลยุทธ์ แผนปฏิบัติการประจำปี มีมาตรฐานคุณภาพสูงขึ้น บรรลุความสำเร็จในการดำเนินงานพันธกิจตามตัวบ่งชี้และค่าเป้าหมายที่กำหนด ตลอดจนการจัดทำรายงานการประเมินตนเอง (SAR) ต่อมหาวิทยาลัยผ่านสำนักประกันคุณภาพการศึกษา
          7. กำกับการบริหารและการดำเนินงานตามพันธกิจของส่วนงาน และมหาวิทยาลัย โดยการมีแผนกลยุทธ์จัดการศึกษา แผนพัฒนาคุณภาพการเรียนการสอนและการวิจัย แผนปรับปรุงคุณภาพการศึกษา รวมทั้งส่งเสริมการกำหนดกลไกการขับเคลื่อนการดำเนินการให้มีประสิทธิภาพที่สูงขึ้น รวมทั้งติดตามและแก้ปัญหาให้การดำเนินงานเป็นไปด้วยความเรียบร้อย บรรลุผลตามเป้าหมาย ตลอดจนประเมินผลการบริหารและการดำเนินงานของส่วนงาน พร้อมสนับสนุนการมีแผนปรับปรุงพัฒนาการบริหารและดำเนินงานตามผลการประเมิน
          8. อนุมัติการประเมินผลการเรียนรายวิชา และการจัดทำรายงานผลการจัดการเรียนการสอนปฏิบัติการสหกิจศึกษา การฝึกประสบการณ์ภาคสนาม การรายงานผลปฏิบัติการสหกิจศึกษาและประสบการณ์ภาคสนาม ของหลักสูตรสาขาวิชาทุกระดับชั้นเสนอต่อคณะกรรมการวิชาการ
          9. อนุมัติผลการสำเร็จการศึกษาของนักศึกษาหลักสูตรสาขาวิชาต่าง ๆ ที่มหาวิทยาลัยเปิดสอนและเสนอสภามหาวิทยาลัยพิษณุโลกรับทราบและอนุมัติให้ปริญญา
          10. พิจารณาให้ความเห็นและหรือให้ความเห็นชอบผลการเทียบโอนผลการเทียบโอนผลการเรียนระดับปริญญาสู่การศึกษาตามอัธยาศัย และการเทียบโอนประสบการณ์บุคคลสู่การศึกษาในระบบ ให้เป็นไปตามข้อบังคับ ระเบียบ และประกาศ ของมหาวิทยาลัย ก่อนเสนออธิการบดีเพื่อพิจารณาอนุมัติ และเสนอสภามหาวิทยาลัยเพื่อรับทราบให้ความเห็นชอบ
          11. ส่งเสริมให้คณาจารย์ได้ผลิตผลงานวิจัยและสร้างนวัตกรรม เพื่อตอบสนองความต้องการพัฒนาและการแก้ปัญหาของหน่วยงานภาครัฐและเอกชน ตลอดจนการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน การจัดการศึกษาและการปฏิบัติงานสู่ความเป็นเลิศ รวมทั้งสนับสนุนการใช้ผลงานวิชาการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการในระดับที่สูงขึ้นและเป็นไปตามแผนพัฒนา
          12. อื่น ๆ ตามที่สภามหาวิทยาลัยมอบหมาย
          โดยมีวาระดำรงตำแหน่ง 2 ปี นับตั้งแต่ถัดวันคำสั่งแต่งตั้งเป็นต้นไป